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年轻人不懂得在人生旅途上，非得越过一片干旱贫瘠地形险恶的荒野，才能跨入活生生的现实世界。——毛姆（英）
为适应我院的发展，近年来我院年轻护士的队伍在不断壮大。目前我院在岗护士250人，5年内护士98人，占比近40﹪，随着优质护理的不断推进，全院实行责任制整体护理即“包干”的护理工作模式，这种模式就要求临床护士业务上能独当一面。但是，年轻护士普遍存在专业知识弱、观察能力弱：对病情变化的征兆木讷、思维能力弱：不具有评判性思维的能力、实践能力弱：对危重病人的护理质量不高，同时存在责任意识弱：不是我的事不问等问题。因此年轻护士只有在临床的大风大浪中锻炼培养，只有不断积累临床案例，才能不断提高实际工作能力，全面提高我院整体护理水平。
在临床科室的层面上，对年轻护士的培训上肩负的任务重大，要注重她们临床思维的养成，重点加强护理程序的应用，带教护士进行全面引导和考核，确保每位年轻护士都能在日常工作中熟练应用护理程序，更好地服务患者！
护理部 陈美环
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