办公室是一个单位的枢纽,起着承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障作用。办公室工作看似简单,事实上事务繁杂,责任重大,没有想象中那么简单。对于办公室人员如何处理好办公室事务,我有些个人想法。
办公室的工作职能是什么?细细梳理还真的不少。协助管理医院的日常工作;负责有关重要会议、综合性事务的组织、文件的起草、文电处理、文档、保密、保卫、接待;负责信息综合、科技交流、新闻宣传。很多人对办公室的工作有种“出力不出活”的感觉,那是因为办公室承担着医院的日常行政职务,工作平凡而琐碎,低调而繁杂,大家可不要小看上传下达、公文处理等工作,正是这些平凡的工作保证了机关的正常运转。
作为一名优秀的办公室人员要努力提高政治理论素养和政策水平,提高政治敏锐性。理论功底深厚了,就能理性地分析和把握事情的脉络;事情见得多了,自然就能预见工作的方向并尽早运筹,从而避免忙乱。
办公室工作具有复杂性和多样性,要求其工作人员必须具备较高的业务综合能力。写作能力是办公室工作人员的基本功,不仅应具备一般的书面表达能力和技巧,还应熟知各种应用文体的写作。为了当好参谋助手,为领导决策服务,办公室人员应具备调查研究的能力;办公室工作内容即多又杂,还要求工作人员具备较强的办事能力
此外,作为办公室人员,要在平时下功夫,注重做好各种基础性工作,注意收集各种资料,做到心中有数。剪辑文字材料、做好档案整理、总结工作经验等,都有利于关键时刻的工作。
办公室工作千头万绪,每一项工作都与全院工作有着密切联系,要做好办公室工作要理清思路,分清轻重缓急,统筹兼顾,合理安排,忙而不乱,紧张有序。对工作中的矛盾要善于思考,要有强烈的事业心和责任感,增强工作效率。工作要脚踏实地,真抓实干,力减浮夸,在工作任务较重较多时要冷静思考,一一落实,工作要讲实话,向领导报实情,不能报喜不报忧。
院办 张雷