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为积极响应江苏省卫生厅关于实施年轻护士素质提高行动的号召，激发年轻护士“勤学习、善思考、学技术、比技能、创一流”的工作热情，提高我院年轻护士整体素质，我院对工作两年内的护士进行“年轻护士素质提高行动”培训。培训活动以培养临床护理工作能力、学用一致为原则，目的在掌握医院工作制度和流程，夯实理论基础及操作技能，掌握护患沟通技能的能力。促使护理人员尽快适应岗位要求，胜任所在岗位的临床工作，进一步深入推进卫生部“优质护理服务示范工程”活动。
于3月1日至3月31日对全院38名2年内护士集中进行了22项技能操作培训，分5个组，由5名护士长负责培训及考核，确保每位护士熟练掌握22项技术操作，并于每组每轮结束后进行考核，考核合格进行下一轮的培训。通过一月的培训，38名护士技术操作水平上了一个台阶，操作规范、流程熟练，操作过程与病人能进行有效的沟通，有爱伤观念，切实提高了护士的护患沟通能力和护理服务水平，全力打造了一支年轻化、优质化护士队伍，为我院医疗质量安全奠定了良好基础。
护理部 陈美环 |
